Con fecha 6 de noviembre de 2019, los sindicatos CCOO y UGT y las empresas del servicio de transporte sanitario en Castilla-La Mancha firman el nuevo convenio colectivo a través del cual se logran importantes mejoras en la gestión del transporte sanitario y las condiciones laborales de las plantillas.
En virtud de la legalidad vigente, se procede al registro y publicación del IV Convenio Colectivo de empresas y personal del transporte de enfermos y accidentados en ambulancia para la comunidad autónoma de Castilla-La Mancha en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, con fecha 11 de enero de 2020.
La firma del convenio colectivo del servicio de transporte sanitario en Castilla-La Mancha supone un éxito de entendimiento para las partes firmantes. En todo este proceso, y respetando la autonomía de las partes, el Gobierno regional ha abogado por el diálogo y la negociación como motores del cambio para la atención de las principales reivindicaciones de las y los trabajadores del transporte sanitario en Castilla-La Mancha y el mantenimiento de estándares de calidad en la prestación de este servicio en nuestra comunidad autónoma.
Entre otras mejoras, el convenio contempla incrementos de las retribuciones de más del 24 % en tres años: del 7,5 % desde el 1 de enero de 2020, del 2,1 % en 2021 y un 13 % en 2022, además de la eliminación de la reducción de 75 euros mensuales que preveía el III convenio colectivo.
