El compromiso de crear unidades de inclusión de las personas con discapacidad intelectual en las distintas consejerías surge para intensificar la tutorización iniciada en 2022, con la colaboración de CERMI y Plena Inclusión, tras el primer proceso selectivo independiente para este colectivo celebrado en 2021 que culminó con la incorporación a la Administración regional de 65 empleadas y empleados públicos con discapacidad intelectual. Las personas que lograron su plaza tuvieron un tutelaje durante las primeras semanas.
En este sentido, en noviembre de 2023 se celebran en Toledo las pruebas selectivas de la segunda edición del turno independiente para personas con discapacidad intelectual, que oferta 33 plazas, con lo que, junto con el primer turno, son casi 100 plazas de la Función Pública a las que han accedido personas con discapacidad intelectual con este nuevo modelo, que cuenta con adaptación de espacios, ejercicios y con los textos de los temarios y de las pruebas adaptados a lectura fácil, así como el tutelaje específico las primeras semanas.
Además, la Oferta de Empleo Público de 2023 reserva 202 plazas para personas con discapacidad, de las cuales 47 se destinan a personas con discapacidad intelectual.
