El Acuerdo Estratégico de Prevención de Riesgos Laborales 2022-2026, consensuado y firmado por el Gobierno regional y los agentes sociales, supone un compromiso firme para continuar trabajando de la mano en la prevención de riesgos laborales.
En el marco del Acuerdo se está trabajando en el establecimiento de un foro técnico constituido por el personal técnico de prevención de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo y el colectivo de las mutuas de accidentes de trabajo, para la puesta en marcha o continuidad de proyectos como el diseño de acciones preventivas para sectores, la realización de estudios y análisis, hábitos saludables, etc., así como para potenciar la realización de diagnósticos de la situación preventiva de sectores y actividades específicas.
En materia de agentes cancerígenos, su importante impacto en la salud de la población trabajadora tiene reflejo en las acciones del Acuerdo Estratégico, con la finalidad de mejorar el conocimiento de la peligrosidad y de diseñar medidas de prevención a seguir en la exposición a agentes cancerígenos, como la medida 41, de realización de un programa de apoyo a la identificación de estas sustancias, dirigido a micro y pequeñas empresas.
El 9 de abril de 2024, la Consejería de Economía, Empresas y Empleo y el SESCAM se reunen para avanzar en la ejecución de las medidas contempladas en el Acuerdo Estratégico, diseñando el tipo de coordinación idóneo para mejorar la detección de enfermedades profesionales y la prevención del cáncer de origen laboral.
El 3 de abril de 2025 se organiza una jornada técnica sobre la exposición al radón en el trabajo, a la que asisten más de 150 personas, en la que expertos discuten la gestión del riesgo, los efectos en la salud y las medidas de remediación. Esta jornada es fundamental para la prevención del cáncer. Permite concienciar sobre los riesgos del radón, un agente cancerígeno, y difundir información sobre las mejores prácticas para evaluar y mitigar su exposición. Además, se promueve la adopción de medidas preventivas que pueden reducir significativamente el riesgo de desarrollar cáncer en el entorno laboral. Al abordar estos temas, se contribuye a crear ambientes de trabajo más seguros y saludables, esenciales para la prevención del cáncer y la protección de la salud de todas las personas trabajadoras.
En febrero de 2026 el Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral organiza en Toledo un curso con 40 profesionales del ámbito sanitario para mejorar la investigación y prevención de las enfermedades profesionales. El objetivo es reforzar la detección, gestión e investigación de estos casos y ofrecer herramientas para situaciones epidemiológicas especiales.
El 24 de junio de 2026 se constituye el Foro Técnico Interdisciplinar de Enfermedades Profesionales, proyecto compartido entre las Consejerías de Economía, Empresas y Empleo y de Sanidad, que pretende facilitar la identificación de enfermedades profesionales a través del impulso del intercambio de información y de la mejora de la coordinación entre las entidades públicas y privadas involucradas, tanto en la fase inicial de detección o sospecha de la enfermedad profesional como, en su caso, en la investigación de la misma; bien con finalidad preventiva o bien con propósito asistencial y de reconocimiento de prestaciones. Asimismo, el Foro pretende poner especial énfasis en la detección de casos de cáncer con origen profesional.
A la jornada constitutiva del Foro asisten en torno a 70 profesionales pertenecientes a las administraciones, mutuas colaboradoras con la Seguridad Social, y servicios de prevención ajenos y propios de la Administración regional, al Instituto Nacional de la Seguridad Social, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y la Universidad de Castilla-La Mancha, junto a representantes de los principales agentes sociales de Castilla-La Mancha.
